V Českej republike je priemerná mzda približne 45 tisíc korún hrubá, zatiaľ čo polovica zamestnancov nezarobí ani 40 tisíc. Príjem 80 tisíc je jedným z vyššie uvedených – Standard a patrí medzi najvyššie mzdy v krajine – také sumy sú iba asi 10 % z najlepších platených zamestnancov.
Práve teraz sa však uskutočnila ponuka práce, ktorá zaručuje takýto plat. Nástup je možný okamžite a zamestnávateľ hľadá vhodného kandidáta na jednu z jeho pobočiek. Aká je pozícia a čo to znamená?
Vysoký plat, ale aj veľa práce
Kaufland, jeden z najväčších reťazcov supermarketov v Českej republike, hľadá nového manažéra obchodu. Je to práca, ktorá nie je len o papierovaní a sedení v kancelárii. Naopak, väčšinou manažér trávi priamo v obchode, kde dohliada na prevádzku obchodu, komunikuje so zamestnancami a zákazníkmi a rieši rôzne každodenné situácie. Kancelárske aktivity sú iba asi 10 % pracovných hodín.
Manažér obchodu je ten, kto zaisťuje, že všetko funguje tak, ako by malo. Plánuje posuny, rieši zásoby dodávok, monitoruje predaj a zaisťuje, aby sa dodržiavali podnikové pravidlá a hygienické normy. Každý deň je to iné a niekedy je potrebné rýchlo reagovať na neočakávané situácie. Napríklad, ak existuje nedostatok zamestnancov, manažér musí zabezpečiť, aby podnik bežal ďalej, a to aj tým, že pomáha tam, kde je to potrebné.
Nemôžete sa zaoberať bez vodičského preukazu
Táto pozícia je ideálna pre niekoho, kto sa nebojí zodpovednosti, dokáže sa vyrovnať v stresových situáciách a môže viesť tím k najlepším možným výsledkom. Kaufland očakáva najmenej rok skúseností v poprednej pozícii, ideálne v maloobchode. Ak má žiadateľ skúsenosti s riadením tímu v inom sektore, môže byť tiež vhodným kandidátom, ak preukáže schopnosť efektívne organizovať prácu a motivovať svojich podriadených.
Požadovaný je Vzdelávanie stredných škôl s skúškou na letáciu školy, Vodičský preukaz skupiny B A v prípade potreby ochota cestovať medzi pobočkami. Okrem toho je dôležité mať dobré organizačné zručnosti a schopnosť udržať svoju hlavu v chlade aj v ťažkých situáciách.
Kandidát čaká na dPostup výberu voucar
Výber nového manažéra obchodu sa koná v dvoch kolách. Prvé kolo je osobný rozhovor v ústredí spoločnosti v Prahe, kde sú overené skúsenosti a motivácia žiadateľa. Ak uspeje, pokračuje v druhom kole, ktorý je hodnotiaci centrum. V tejto časti výberového postupu si rôzne situácie od praxe simulujú, otestovať schopnosti kandidáta Rozhodnite sa pod tlakom, komunikujte s tímom a spravujte krízové momenty.
Táto práca je v súčasnosti otvorená pre niekoľko miest. Kaufland hľadá manažérov do obchodov vo väčšine Chomutov, Litstínov a Louny. Tí, ktorí žijú v týchto oblastiach alebo sú ochotní sa presťahovať, môžu získať zaujímavú pracovnú príležitosť.
Nový manažér sa môže tiež tešiť na BMW
Okrem vyššie uvedeného platového platu noví manažéri dostanú neurčitú zmluvu. A pre prácu cez víkendy a sviatky spoločnosť ponúka príplatky, vďaka ktorým sa výsledná mzda výrazne zvyšuje.
Jednou z hlavných výhod je spoločnosť BMW spoločnosti, ktoré sa dá použiť aj na súkromné účely. Okrem toho majú zamestnanci nárok na 30 dní dovolenky. Existuje tiež široká škála ďalších výhod, vrátane príspevkov k športu a kultúre, karty s viacerými športami, príspevkov životného poistenia alebo doplnkového dôchodkového poistenia.
Spoločnosť tiež uvažuje o významných okamihoch života. Zamestnanci dostávajú platenú dovolenku na dôležitých udalostiach, napríklad keď dieťa vstúpi do prvej triedy. Okrem toho sú odmenení za jubilees a môžu sa tešiť na vianočné balíčky alebo podnikové podujatia, ako sú vianočné večierky alebo grilovanie s kolegami.
